كوادرنا سرّ نجاحنا
في كاتريون، نؤمن أن النجاح يبدأ بالإنسان. نحرص على تمكين كل فرد ليزدهر ويُسهم بفاعلية، ضمن بيئة عمل تُقدّر التعاون، وتحتفي بالتنوّع، وتدفع نحو الإنجاز المشترك. الانضمام إلى كاتريون ليس مجرد وظيفة، بل هو انتماء إلى مجتمع نابض بالحياة يؤمن بقيمة كل فرد.
العمل في كاتريون
التزامنا
بصفتنا شركة ديناميكية تتطلّع إلى المستقبل، نضع نجاح موظفينا في صميم أولوياتنا. تستمد كاتريون قوتها من ثقافة التعاون التي تعزز النمو والابتكار، ونلتزم بالتحسين المستمر لخدماتنا لضمان رضا جميع أصحاب المصلحة.
التنوّع والشمولية
يضم فريقنا أفراداً من أكثر من 45 جنسية مختلفة، في انعكاس حيّ لتقديرنا لقيمة التنوع والشمول. تتيح بيئتنا متعددة الثقافات فرصاً متكافئة، وتشجع على التفاهم والتواصل الفعّال، مما يخلق مكان عمل يحتضن الجميع.
تنمية المواهب
نستثمر في الإنسان من أجل بناء مستقبل مهني مستدام. من خلال «برنامج CORE»، وبرامج التدريب التعاوني، ومبادرات تطوير القيادات، نوفّر مسارات تعلّم مستمرة تُنمّي المهارات وتُطلق الإمكانات. في عام 2022، قدمنا أكثر من 3,500 فرصة تدريبية شملت السلامة والصحة المهنية، وفنون الطهي، والمبيعات، والعمليات، لنُبقي فرقنا في طليعة التميّز.
فريقنا
وراء كواليس السير السلس لعملياتنا التجارية، يوجد فريق متفانٍ، ويلعب كل فردٍ في مختلف أقسامنا دورًا حاسمًا في نجاح كاتريون.
يسعدنا القول بأن فريقنا يحافظ على نسبة توطين تبلغ 36.55٪، والتي تحقق متطلبات "النطاق الأخضر المرتفع" الصادر عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
